2024年6月15日，第九屆現(xiàn)代服務(wù)業(yè)與服務(wù)貿(mào)易人才培養(yǎng)論壇在江蘇蘇州舉辦。首都實(shí)業(yè)投資有限公司副總經(jīng)理、北京雙高國(guó)際人力資本集團(tuán)有限公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)彭方軍受邀出席本次大會(huì)，并以《新時(shí)代人才培養(yǎng)路徑思考》為題發(fā)表主旨演講。

在演講中，彭方軍同志圍繞論壇主題，結(jié)合雙高集團(tuán)人才工作實(shí)踐，從三個(gè)方面對(duì)人才培養(yǎng)路徑進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享。

第一，要瞄準(zhǔn)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的新要求。一是充分發(fā)揮高校、企業(yè)、協(xié)會(huì)組織等各方作用，完善人才培養(yǎng)工作體制機(jī)制。二是堅(jiān)持培養(yǎng)與引進(jìn)相結(jié)合，激發(fā)人才創(chuàng)造活力，深化評(píng)價(jià)使用機(jī)制改革。三是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，完善人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化人才服務(wù)保障，特別是加強(qiáng)青年人才培養(yǎng)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。四是擴(kuò)大國(guó)際交流合作，舉辦創(chuàng)業(yè)者峰會(huì)、技能大賽、人才論壇等，搭建培養(yǎng)平臺(tái)，疏通人才成長(zhǎng)渠道。五是深化國(guó)際合作、區(qū)域協(xié)同、城鄉(xiāng)協(xié)同。

第二，要瞄準(zhǔn)教育改革和人才發(fā)展的新任務(wù)。一是堅(jiān)持先立后破原則，抓緊新設(shè)一批適應(yīng)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式的學(xué)科專業(yè)，淘汰不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)。二是爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)一流專業(yè)點(diǎn)、基礎(chǔ)學(xué)科拔尖學(xué)生培養(yǎng)基地。三是打造具有國(guó)際影響力，適應(yīng)國(guó)家重大戰(zhàn)略需要的特色優(yōu)勢(shì)學(xué)科專業(yè)集群專業(yè)特色學(xué)院。四是創(chuàng)建面向未來(lái)的技術(shù)學(xué)院、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院等，形成專業(yè)結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)、特色明顯、機(jī)制完善的高水平人才自主培養(yǎng)體系。

第三，要瞄準(zhǔn)高質(zhì)量充分就業(yè)的新挑戰(zhàn)。一是推動(dòng)勞動(dòng)者的知識(shí)技能轉(zhuǎn)型升級(jí)，破解促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的“矛盾點(diǎn)”。二是強(qiáng)化人力資源開(kāi)發(fā)的就業(yè)導(dǎo)向，提高教育與就業(yè)的匹配度。三是增強(qiáng)人力資源開(kāi)發(fā)的前瞻性、針對(duì)性和有效性，深入分析一些行業(yè)出現(xiàn)的用工缺口的原因，在崗位開(kāi)發(fā)、薪酬發(fā)布等方面釋放明確的市場(chǎng)信號(hào)，促進(jìn)供需高效對(duì)接。四是全方位推進(jìn)就業(yè)幫扶政策，結(jié)合各方資源，從就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、政策、指導(dǎo)、培訓(xùn)五個(gè)方面精準(zhǔn)切入，全過(guò)程、全要素推進(jìn)就業(yè)幫扶工作。五是數(shù)字賦能，提升人才服務(wù)智能化水平，促進(jìn)勞動(dòng)力要素自由流動(dòng)，實(shí)行分布式就業(yè)。同時(shí)，加快建立全國(guó)統(tǒng)一的勞動(dòng)力大市場(chǎng)，健全公平就業(yè)機(jī)制，營(yíng)造公平有序就業(yè)環(huán)境。